Resan för framtidens techrekryterare börjar på Ants!
Arbeta med några av de häftigaste techbolagen
På Ants kommer du att få hjälpa företag bygga framgångsrika techavdelningar och lära dig ett efterfrågat hantverk; techrekrytering.
Vart ligger våra kontor? 📍
Hur är det att jobba på Ants? I vår handbok kan du läsa mer om hur det praktiskt funkar, men här nedan berättar Hugo, Sophie och Carl-Johan mer om livet på Ants 🎧👇
Våra värderingar
Show Heart ❤️
Vi stöttar varandra för att skapa gemenskap, öppenhet och tillit.
Tillsammans firar vi framgångar, löser utmaningar och bygger en stark
kultur där ingen står ensam.
Grow Together 🙌
Vi växer genom att dela kunskap ochlåta vår nyfikenhet driva oss framåt. Med ett starkt fokus på lärande stärker vi inte bara vår egen utveckling, vi bidrar också till att våra kunder och hela branschen tar steg framåt.
Shape Tomorrow 🚀
Vi utmanar det etablerade och driver förändring genom nytänkande och samarbete. Genom att vara anpassningsbara möter vi inte bara dagens behov utan är med och formar morgondagens möjligheter, ett steg i taget.
Hej från oss! 🐜
Låt oss svara på några vanliga frågor
-
Klicka här för att komma till sidan där vi förklarar vår rekryteringsprocess mer djupgående.
-
I dagens digitala värld ser vi stora möjligheter att för varje individ kunna anpassa arbetssituationen utefter sina förutsättningar. Vi vill att medarbetare ska trivas och komma in till vårt kontor, där vår policy utgår ifrån att vara inne på Ants kontor en dag i veckan.
Därtill anpassar vi oss utefter varje specifikt kunduppdrag, där det bestäms i dialog med kund hur arbetet ska fördelas på plats hos kund och remote.
-
Det varierar från kund till kund. Några har två kunder och då är oftast uppdragen kortare. Andra har långsiktiga kunder där man jobbar heltid under en längre period.
-
Nej, du har alltid en Talent Acquisition Manager (TAM) som stöttar dig och har dialog med kund. I vissa uppdrag jobbar du även med flera konsulter i samma team ute hos en kund.
-
Alla anställda på Ants har en fast månadslön, vi jobbar inte provisionsbaserat.
Vi ger dig goda förutsättningar i din anställning 💜
-
Friskvård 🏃
Hos Ants får du 5000 kr/år i friskvård. Summan kan du använda till massage, gymkort eller andra roliga aktiviteter.
-
Frukost på kontoret ☕️
Det serveras frukost på kontoren varje dag. Utöver detta finns alltid mellis för den som är hungrig!
-
ITP Pension 🧓
Vi blir alla gamla och då är det bra att ha pengar till pensionen.
-
Synundersökning & terminalglasögon 👓
Ants bidrar med en engångskostnad på 500 kr för ett par terminalglasögon. Ants betalar även för en synundersökning mot uppvisande av kvitto.
-
Kollektivavtal 📄
Vi är anslutna till Almega vilket ger dig en bra grundtrygghet med bra arbetsvillkor.
Läs kollektivavtalet här.
-
Försäkring för föräldralön 👪
Under föräldarledigheten utbetalas en ersättning utöver föräldrapenningen enligt kollektivavtalets riktlinjer.
-
Flextid & hybridmodell 📍
På Ants arbetar vi flexibelt utifrån en hybridmodell som anpassas efter ditt behov och ditt nuvarande kunduppdrag.
Vi uppmuntrar anställda att vara på Ants kontor för att träffa kollegor någon dag i veckan.
-
Aktiviteter 🥳
För att skapa tillhörighet, sammanhållning och gemenskap så genomför vi regelbundna aktiviteter tillsammans! Det sker även större företagsevent såsom Ants camp, sommarfest och glöggmingel varje år!
-
Kompetensutveckling 🧑🎓
På Ants har vi flera interna utbildningar i allt från intervjuteknik till sourcing. Utbildningsprogrammet går du under ditt första 1,5 år på Ants.
Läs mer om vårt utbildningsprogram här.
Vad gör vi på Ants?
-
Det bästa med Ants och att arbeta som TA & HR Tech konsult är att jag får chansen att träffa så många härliga människor. Bredden är nog det som gör det extra roligt! Som konsult har jag fått möjligheten att jobba med stora världskända bolag som mindre start ups, brett inom HR och rekrytering av både kommersiella och tekniska roller. Internt på Ants har jag varit involverad i friskvårdsgruppen, employer branding ut mot universitet, strategiforum för att utveckla Ants samt vårt affärsområde Ants HR Tech.
Klara Himmelstrand
Talent Acquisition & HR Tech Consultant
-
I min roll ingår det att stötta våra Talent Acquisition-konsulter ute på uppdrag, se till att kunden är nöjd och att vi håller den kvalitén våra kunder faktiskt efterfrågar.
Benjamin Karlsson
People & Talent Manager
Om Ants Tech Recruiters
Ants är ledande i att hjälpa företag att bygga framgångsrika techavdelningar. Vi är uppdelade i fyra affärsområden: Ants Tech Recruiters, Ants Executive Search, Ants HR Tech och Ants Teckrek Learning. Med över 15 års erfarenhet inom techbranschen hjälper vi företag att attrahera, utvärdera och behålla techkompetens.
Vår vision är att vara arbetsgivare till de främsta techrekryterarna på marknaden. Resan för framtidens techrekryterare börjar på Ants!
Jobbar du redan på Ants Tech Recruiters?
Hjälp till i rekryteringen och hitta din framtida kollega.